- Start
- Verwaltung & Service
- Aktuelles
- Jobs
Offene Stellen
Wir suchen Menschen, die GEMEINSAM WAS BEWEGEN wollen. Bewerben Sie sich jetzt im Löwenberger Land und werden Sie schon bald Teil unseres tollen Teams.
Für Fragen wenden Sie sich gern an Silvana Mewes
Personalangelegenheiten, Ausbildungsleitung
Fachbereich 2 – Allgemeine Verwaltung, Personal & Bildung
033094 698-22
Sachbearbeiter/in Geschäftsbuchhaltung (m/w/d)
Allgemeines
Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf, Neuruppin haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren und es gilt unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und den Bedürfnissen einer modernen Kommune anzupassen. 200 Mitarbeitende kümmern sich in den unterschiedlichsten Dienstleistungsbereichen um das Wohl unserer 9.200 Einwohnerinnen und Einwohner.
Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung in der Welt der Buchhaltung und haben eine Leidenschaft für präzise Finanzdaten?
Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen, denn wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Expertise in unserem Team einzubringen und mit uns gemeinsam erfolgreich zu sein.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich! Im Team des Fachdienstes Finanzverwaltung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Sachbearbeiter/in Geschäftsbuchhaltung (m/w/d)
Ihre anspruchsvollen Arbeitsschwerpunkte:
Haushaltsplanung und -durchführung
• Mitarbeiten bei der Aufstellung des Haushalts- und Nachtragshaushaltsplanes auf der Grundlage von Planentwürfen der Budgetverantwortlichen
• Erstellen von Quartalsberichten im Rahmen des Berichtswesens inkl. Prognosen und Analyse
Geschäftsbuchhaltung
• Prüfen aller Vorkontierungen auf Einhaltung der kommunalen Haushalts- und Kassenverordnung (KomHKV)
• Prüfen und Zuordnen steuerlicher Buchungsschlüssel
• Abstimmen, Beraten sowie Informieren zu haushaltsmäßigen Abweichungen
• Vorbereiten, Prüfen und Buchen von Sollüberträgen, über- und außerplanmäßigen Ausgaben, zweckgebundenen Einnahmen und Ermächtigungsübertragungen
• Prüfen und Bearbeiten von Rückstellungen (Inanspruchnahme, Auflösung)
• Buchhalterisches Bearbeiten von Rechnungen aller Art und Fördermitteln
• Mitarbeit bei der Erstellung der Jahresabschlüsse
Anlagenbuchhaltung
• Erfassung und Dokumentation des Anlagevermögens
• Stammdatenpflege
• Inventur
Anforderungen
Das qualifiziert Sie für unser Team:
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I
• Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen sowie im Verwaltungsrecht
• sichere und höfliche Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit
• souveränes, durchsetzungsstarkes und verbindliches Auftreten
• hohes Maß an Konflikt- und Kritikfähigkeit sowie Resilienz
• Führerscheinklasse B
Wünschenswert
• Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung
Leistungen
Das ist unser Angebot an Sie:
vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
unbefristete Beschäftigung mit 39,0 h/Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich, Eingruppierung nach TVöD, EG 8 zzgl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
Teamspirit und Kultur der Wertschätzung sowie flache Hierarchien, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub, Freistellung unter Fortzahlung des Entgeltes am 24. Dezember und 31. Dezember
Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Förderung der Work-Life-Balance (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, mobiles Arbeiten etc.)
Unterlagen
Eine aussagefähige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse senden Sie bitte bis zum 27.07.2024 vorzugsweise per Mail an
FD_Personal@loewenberger-land.de.
oder postalisch an die Gemeinde Löwenberger Land, Alte Schulstraße 5, 16775 Löwenberger Land.
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Mewes (Tel: 033094 698 22).
Schwerbehinderte bzw. ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung mit Mitbewerbern bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen. Berücksichtigt werden nur vollständig und innerhalb der Bewerbungsfrist eingereichte Bewerbungen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden durch uns nicht erstattet. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht.
Kontakt
Sachbearbeiter/in im Fachdienst Bauwesen (m/w/d)
Allgemeines
Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf und Neuruppin, haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren. Es gilt unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und an die Bedürfnisse einer modernen Kommune anzupassen. 200 Mitarbeitende kümmern sich in den unterschiedlichsten Dienstleistungsbereichen um das Wohl unserer 9.200 Einwohnerinnen und Einwohner.
Wenn Sie sich mit der Werterhaltung unserer kommunalen Einrichtungen beschäftigen möchten und sich außerhalb des Großstadttrubels in idyllischer Umgebung verwirklichen wollen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als
Sachbearbeiter/in im Fachdienst Bauwesen (m/w/d)
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören schwerpunktmäßig:
• Betreuung der kommunalen Straßenbeleuchtung (Unterhaltung, Erneuerung)
• Bearbeitung von Anträgen für Aufbruchgenehmigungen und Grundstückszufahrten
• Planen, Ausschreiben, Begleiten und Abrechnen von Instandsetzungsarbeiten an gemeindeeigenen Objekten im Rahmen des Gebäudemanagements, wie z. Bsp. Gebäude, Spielplätze, Wege, öffentliche Plätze
• Mitwirkung bei der Haushaltsplanung
• Mitwirkung bei der Beschaffung von Zuwendungen aus Förderprogrammen
• Pflegen, Erweitern, Aktualisieren der bestehenden Register z. Bsp. für wasserrechtliche Genehmigungen, Gebäudemanagement
Anforderungen
Das qualifiziert Sie für unser Team:
• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau/-mann für Büromanagement mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation
• wirtschaftliches Denken und Handeln, systematische und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
• sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Auftragnehmern und Bürgern, inkl. Bereitschaft zur Teilnahme an abendlichen Sitzungen
• Führerschein der Klasse B
Leistungen
Das ist unser Angebot an Sie:
vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
unbefristete Beschäftigung mit 39,0 Wochenstunden, Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
Teamspirit und Kultur der Wertschätzung, verantwortungsvolles Aufgabengebiet
30 Tage Urlaub, Freistellung unter Fortzahlung des Entgeltes am 24. Dezember und 31. Dezember
Eingruppierung nach dem TVöD, EG 8, zzgl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
Förderung der Work-Life-Balance (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, mobiles Arbeiten etc.)
Unterlagen
Es handelt sich um eine Dauerausschreibung, bis zur Besetzung der vakanten Stelle. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung –per E-Mail – mit entsprechenden Nachweisen und Zeugnissen an:
FD_Personal@loewenberger-land.de.
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Mewes (Tel: 033094 698 22) oder Herr Krüger (033094 698 28).
Schwerbehinderte bzw. ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung mit Mitbewerbern bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen.
Berücksichtigt werden nur vollständig und innerhalb der Bewerbungsfrist eingereichte Bewerbungen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden durch uns nicht erstattet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht.
Kontakt
Sachbearbeiter/in im Fachdienst Bildung (m/w/d)
Allgemeines
Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf, Neuruppin haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren und es gilt, unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und den Bedürfnissen einer modernen Kommune anzupassen. 200 Mitarbeitende kümmern sich in den unterschiedlichsten Dienstleistungsbereichen um das Wohl unserer 9.200 Einwohnerinnen und Einwohner.
Wir suchen Sie als Verstärkung unseres Teams! Sie sind kontaktfreudig und kooperativ im Umgang mit verschiedensten Interessengruppen und zudem ein Organisationstalent? Ihre Gestaltungsspielräume nutzen Sie, um für Kinder, Eltern und Kollegen das Beste zu bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als
Sachbearbeiter/in im Fachdienst Bildung (m/w/d)
Zu Ihren Aufgaben gehören vor allem:
• Information, Beratung und Unterstützung von Personensorgeberechtigten und den zugeordneten Einrichtungen (Kita, Schule, Jugend, Bibliothek, Vereine, Sportstätten)
• Rechtsanspruchsprüfung und Abschluss von Betreuungsverträgen in Zusammenarbeit mit Personensorgeberechtigten und Einrichtungen
• Mitwirkung bei der optimalen Personalausstattung unserer Kitas
• Zusammenarbeit mit Behörden
• Bearbeitung von Abrechnungen, Umlagen
• Führen von Statistiken
Anforderungen
Das qualifiziert Sie für unser Team:
• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfach-angestellten oder
• erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I oder
• kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bezug zum Aufgabengebiet
• alternativ stehen Sie sechs Monate vor Erreichen einer der genannten Abschlüsse
• Teilnahme an abendlichen Terminen z.B. Sitzungen der Gremien der Gemeinde Löwenberger Land
• sichere PC-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit den gängigen Office-Programmen
• strukturierte, organisierte und selbstständige Arbeitsweise
• sichere und höfliche Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
• Führerschein der Klasse B
Leistungen
Das ist unser Angebot an Sie:
Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
unbefristete Beschäftigung in Vollzeit (39,0 Std/Wo), Teilzeitbeschäftigung möglich
Teamspirit und Kultur der Wertschätzung sowie flache Hierarchien, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Urlaub/Jahr, Freistellung unter Fortzahlung des Entgeltes am 24. Dezember und 31. Dezember
Eingruppierung nach TVöD, zzgl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
Förderung der Work-Life-Balance (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbatical, mobiles Arbeiten etc.)
Unterlagen
Eine aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte per Mail bis zum 09.08.2024 an:
FD_Personal@loewenberger-land.de.
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Mewes (Tel: 033094 698 22).
Schwerbehinderte bzw. ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung mit Mitbewerbern bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen.
Berücksichtigt werden nur vollständig und innerhalb der Bewerbungsfrist eingereichte Bewerbungen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden durch uns nicht erstattet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht.
Kontakt
Sachbearbeiter/in Vergabe (m/w/d)
Allgemeines
Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf, Neuruppin haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren und es gilt, unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und den Bedürfnissen einer modernen Kommune anzupassen. 200 Mitarbeitende kümmern sich in den unterschiedlichsten Dienstleistungsbereichen um das Wohl unserer 9.200 Einwohnerinnen und Einwohner.
Wenn Sie mitgestalten wollen, sind Sie bei uns genau richtig. Zur Unterstützung des Beschaffungs- und Vergabewesens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Bildung eine/n
Sachbearbeiter/in Vergabe (m/w/d)
Zu Ihren anspruchsvollen Aufgaben gehören unter anderem:
• eigenständiges Durchführen von Vergabeverfahren von öffentlichen Liefer- und Dienstleistungen
• Mitwirkung sowie teilweise eigenständiges Erstellen von Leistungsverzeichnissen
• Durchführung von Bestellungen in vereinfachten Verfahren
• Sachbearbeitung im Fördermittelmanagement
Anforderungen
Das qualifiziert Sie für unser Team:
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) oder
• erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I
• alternativ stehen Sie sechs Monate vor Erreichen einer der genannten Abschlüsse oder haben Berufserfahrung im Vergaberecht
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• systematische und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
• sichere und höfliche Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit
• Führerschein der Klasse B
Leistungen
Freuen Sie sich auf:
verantwortungsvolles Aufgabengebiet, vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
unbefristete Beschäftigung mit 39 h/Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich, Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
Teamspirit und Kultur der Wertschätzung sowie flache Hierarchien
30 Tage Urlaub/Jahr, Freistellung unter Fortzahlung des Entgelts am 24.12. und am 31.12.
Eingruppierung gemäß TVöD, EG 8, zzgl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
Förderung der Work-Life-Balance (u.a. über flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten etc.)
Unterlagen
Es handelt sich um eine Dauerausschreibung, bis zur Besetzung der vakanten Stellen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung –per E-Mail – mit entsprechenden Nachweisen und Zeugnissen an
FD_Personal@loewenberger-land.de.
Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Mewes (Tel: 033094 698 22).
Schwerbehinderte bzw. ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung mit Mitbewerbern bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen.
Berücksichtigt werden nur vollständig und innerhalb der Bewerbungsfrist eingereichte Bewerbungen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden durch uns nicht erstattet.
Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht.
Kontakt
staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d)
Allgemeines
Unsere Gemeinde Löwenberger Land besteht aus 17 Ortsteilen, liegt nördlich der Hauptstadt in Brandenburg und ist umgeben von zahlreichen Seen und Wäldern. Durch die gute Anbindung an Berlin, Oranienburg, Hennigsdorf und Neuruppin, haben wir in den letzten Jahren viel Zuzug erfahren. Es gilt unsere Infrastruktur weiterzuentwickeln und an die Bedürfnisse einer modernen Kommune anzupassen. 200 Mitarbeitende kümmern sich in den unterschiedlichsten Dienstleistungsbereichen um das Wohl unserer 9.200 Einwohnerinnen und Einwohner.
Möchten Sie gern in landschaftlich reizvoller Umgebung arbeiten? Sie haben zudem Spaß daran, mit Ihren Ideen Kinder zu begeistern und mit ihnen die Welt zu entdecken? Verstärken Sie unsere Teams in unseren Kindertagesstätten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als
staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d)
unbefristet - ab sofort
Ihre anspruchsvollen Arbeitsschwerpunkte:
• pädagogische Betreuung der Kinder, insbesondere die Förderung der individuellen motorischen, kognitiven und sprachlichen Entwicklung sowie der sozialen Kompetenz
• Planung, Durchführung und Nachbereitung altersgerechter Lern,- Spiel,- Bastel,- und Bewegungsangebote
• Erstellung von Entwicklungsberichten und Durchführung von Entwicklungsgesprächen
• aktive Beteiligung an der Umsetzung von Konzepten und Förderprogrammen
• Pflege der Kontakte zu den Personensorgeberechtigten und deren Einbeziehung in die pädagogische Arbeit
• Planung und Durchführung von Festen, Ausflügen und Projekten gemeinsam mit dem Team
Anforderungen
Das qualifiziert Sie für unser Team:
• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/in (m/w/d) oder
• Anerkennung als gleichartige und gleichwertige Fachkraft nach § 10 KitaPersV
• Nachweis einer ausreichenden Immunität gegen Masern gemäß Masernschutzgesetz
• einwandfreies qualifiziertes Führungszeugnis
• Nachweise zur Lebensmittelhygiene
• Einfühlungsvermögen, Empathie und Freude im Umgang mit Kindern
• Flexibilität und Spaß an der Teamarbeit
• Führerscheinklasse B und eigener Pkw
Leistungen
Das ist unser Angebot an Sie:
Freistellung unter Fortzahlung des Entgeltes am 24. Dezember und 31. Dezember
unbefristete Beschäftigung bis 39Stunden/Woche möglich, Eingruppierung nach TVöD, EG S 8a zzgl. SuE-Zulage, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung
Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Supervisionen, Teamtage
30 Tage Urlaub/Jahr, Regenerationstage
Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen, pädagogische Begleitung durch ein unabhängiges Institut (u.a. Fachberatung)
Unterlagen
Es handelt sich um eine Dauerausschreibung, bis zur Besetzung der vakanten Stellen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen und Zeugnissen an .
Schwerbehinderte bzw. ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung mit Mitbewerbern bevorzugt berücksichtigt. Ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung ist der Bewerbung beizufügen. Berücksichtigt werden nur vollständig und innerhalb der Bewerbungsfrist eingereichte Bewerbungen. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden durch uns nicht erstattet. Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Nach Ablauf eines halben Jahres werden sämtliche Unterlagen vernichtet. Elektronisch eingereichte Bewerbungen werden gelöscht.